6月2日至3日，我院2015年北京现代班毕业考核、招聘活动取得了圆满成功。

毕业考核于6月2日进行，本次北现班毕业考核主要分为：理论考核和技能考核。技能考核内容包括“个人实操项目”、“北京现代15000公里综合保养项目”两个模块——各套技能动作一气呵成，展现了北现班同学们扎实的基本功。最终，北京现代班取得了理论考试平均分81分，技能考核两项均达98分的高分。北京现代班同学成绩不仅全体达标，还全部获得了由北京现代颁发的初级技师资格认证。这一份份出色的答卷，凝结了我院教师及北京现代全体学生的汗水和努力。

北京现代班新生面试会现场

6月3日早上，新一届北京现代班的新生面试活动在大师工作室举行，共有100多名同学报名递交简历，我院李春老师、梁华老师作为面试官对报名的学生进行了面试。

上午紧张的面试刚刚结束，下午2点，一场别开生面的2014级北京现代班校园专场招聘会在德技楼拉开帷幕。

关菲明副院长致开幕辞

北京现代校企合作项目负责人刘朋先生发言

我院关菲明副院长致开幕词，他首先向企业代表表示了欢迎和感谢，他表示：北京现代班的成功案例是我校推行校企合作、产教融合的重要成果。学校将继续以市场为依托，创新育人模式，深化校企合作，不断提高人才培养的针对性和实用性，努力为地方经济社会发展做出应有的贡献。随后，北京现代校企合作项目负责人刘朋先生对此次招聘会工作做了富有建设性的工作指导，樊海林主任对北京现代校企合作项目工作进行了概括总结。

招聘现场

招聘企业代表谈企业情况、招聘需求

招聘会现场

招聘开始，来自全区的8家北京现代4S店代表进行了企业概况、招聘岗位的信息介绍后，北京现代班的18位同学逐一进行了精彩的自我简介。在4S店企业代表和同学们相互有了一定的了解之后，双选环节正式开始，同学们根据就业意向来到各企业展位面试，和企业代表真诚交流。同学们在招聘过程中的精彩表现得到了4S店代表的高度认可。

今年是我院北京现代校企合作项目的第5个年头，5年来，我院十分重视师资培养，以“走出去”的方式，组织教师到企业培训，不仅培养了一支高素质的教师队伍，还充分了解企业需求，以就业为导向，为北京现代等企业输送了一批批新鲜的血液，企业为学生提供了良好的就业环境和发展空间，真正的实现了名企引领、订单驱动、校企双赢的良好局面。